الأربعاء، 30 أبريل 2014

موظف مبيعات


تعلن شركة سبيد تك للاستثمار التكنولوجي عن حاجتها لموظف مبيعات للعمل في مكتبها في مدينة نابلس:

- يشترط في المتقدم الخبرة وأن يمتلك مهارات في التسويق والمبيعات
- لديه شخصية قوية وقدرة على التواصل

على المعنيين الاتصال على شركة سبيد تك على هاتف رقم: 092333111 أو جوال رقم: 0598922336

التاريخ: 
29/04/2014 - 05/05/2014


Posted By Unknown1:47 ص

معلمين و معلمات في قطر


Posted By Unknown1:46 ص

Technical Supervisor

Established in 1995, BCI was founded to meet the needs of emerging regional ICT markets with a sound knowledge base and a strong network of global partners, BCI has since evolved into a regionally recognized advisor and provider of top of the line services and solutions spanning a range of sectors.

BCI is intending to recruit a highly qualified individual to fill the positions of: Technical Supervisor. Ref. No. (HR-TS-Han-1)

Main responsibilities:
-Monitors technician's performance in terms of KPI's & objectives on daily basis
-Monitors all pending and urgent cases.
-Manages the process of assigning phones to technicians on daily basis.
-Applies training for technicians for both (Knowledge sharing sessions and product training for new launched models).
-Checks all updates that related to (technical tips, service bulletins, service manuals, latest software's & latest IME'S writing files) and shares the updates with all technicians at BCI by email & the technical shared folder.
-Follows up all repeated cases.
-Prepares daily analysis for RR cases and generate suitable corrective and preventive actions.
-Maintains the quality of repair to enhance the RR..

Qualifications required:
-Bachelor degree in electronic or communications.
-5-7 years of experience.
-Excellent command of English language.
-Leadership skills.
-Proficiency in MS office.
-Excellent communication skills.

Qualified candidates are encouraged to apply and submit a CV and a cover letter to HRatbci.ps no later than 05/05/2014.

Important message to all applicants:
-The application that does not carry the reference of the vacant post shall be disregarded.
-Applications received after the closing date will not be given consideration.

Posted By Unknown1:16 ص

موظف إقراض (Loan Officer)

تعلن دائرة التمويل الصغير التابعة لوكالة الأمم المتحدة لإغاثة وتشغيل اللاجئين الفلسطينيين عن شغور وظيفة موظف/ة إقراض لفرع رام الله،

موظف إقراض
  (Loan Officer)
وظيفة رقم VN/WB/044/2014/X

مكان العمل: دائرة التمويل الصغير – فرع رام الله
الراتب الشهري: 532.0 دينارا أردنيا بالإضافة إلى علاوة عائلية حتى سبع أولاد وزوجة/ زوج + تأمين صحي و برنامج ادخار

المؤهل المطلوب: دبلوم سنتين في مجال المحاسبة أو إدارة الأعمال أو التسويق أو مجالات التنمية المجتمعية

الخبرة المطلوبة :
-ثلاث سنوات خبرة في المبيعات أو التسويق أو القطاع المصرفي.
-معرفة باللغة الإنجليزية والعربية.

متطلبات أخرى :
-الدرجة الجامعية في إدارة الأعمال أو المحاسبة أو الإقتصاد أو التسويق أو التنمية المجتمعية
-على المتقدم/ة أن يكون/تكون من سكان محافظة الفرع الذي يتقدم/ تتقدم له

فمن تجد/يجد في نفسها/نفسه الكفاءة عليها/عليه التقدم بطلب من خلال الموقع الالكتروني
ولن يتم أخذ الطلبات التي ترسل من خارج هذا الموقع بعين الاعتبار، مع العلم أن آخر موعد لتقديم الطلبات هو 14 أيار 2 

Posted By Unknown1:15 ص

أطباء بيطريين


جمعية المركز الفلسطيني لتطوير الثروة الحيوانية هي منظمة غير حكومية تعنى بمربي الثروة الحيوانية مقرها الرئيسي طوباس تقوم بتنفيذ مشروع بالمشاركة وبتمويل من التعاون البلجيكي Oxfam Italia
تعلن الجمعية أنها بحاجة إلى ملء الشواغر الوظيفية التالية:
أطباء بيطريين عدد (4)

على أن تتوافر فيهم الشروط التالية
-أن يكون خريج الطب البيطري من أحد الجامعات المعترف بها
-أن يكون حاصلا على شهادة مزاولة المهنة
-أن يكون حاصلا على رخصة قيادة سارية المفعول
-ان يكون لديه المام باللغة الانجليزية ) قراءة وكتابة ومحادثة (
-ان يكون لديه معرفة باستخدام برامج الحاسوب ) برامج اوفس (
-أن يكون لديه خبرة في مجال الطب البيطري لا تقل ثلاث سنوات .
-أن يكون لديه القدرة على العمل ضمن روح الفريق.

على الراغبين في التقدم لهذه الوظائف إرسال سيرتهم الذاتية إلى البريد الالكتروني  Pldcgmatyahoo.com
أو على فاكس رقم 2571722 – 09  في موعد أقصاه يوم الاحد 4/ 5/ 2014

Posted By Unknown1:13 ص

هندسة

مكتب كادي للاستشارات الهندسية

وظيفة شاغرة بشكل عاجل...
مطلوب مهندس معماري خبرة سنة على الاقل فأكثر وان تتوفر فيه المهارات التالية:
1. متمكن من برامج 3دي ( ماكس، اسكتش اب، اتوكاد).
2. متمكن من برنامج الفتوشوب في مجال الهندسة المعمارية وبرامج الاخراج الاخرى.
3. متمكن من برنامج الفيري ( الرندر) والاخراج النهائي خاصة في مجال الديكور والتصميم الداخلي.
4. اجادة برنامج الامس بروجكت او البرمفيرا.
5. لديه الحس المعماري في التصميم والاخراج المعماري ولديه افكار فنية في الديكور.
من يجد في نفسه الكفاءة ارسال السيرة الذاتية واعمال 3دي من اعماله على الايميل arch_yousef@hotmail.com او الاتصال على 0598545218 .
والله ولي التوفيق ...

 

Posted By Unknown1:12 ص

صحافة واعلام

بيالارا

فرصة للعمل في مجلة شبابية
تعلن الهيئة الفلسطينية للإعلام وتفعيل دور الشباب "بيالارا"؛ عن حاجتها لموظفين من طلبة الاعلام والخريجين الجدد للعمل في مجلة تعنى بأخبار وقضايا الشباب.
للراغبين في العمل:
1- إرسال نبذة شخصية من عدة سطور؛ تشمل مكان الإقامة، السنة ألجامعية، الاهتمامات، البريد الالكتروني، والهاتف الشخصي.
2- إرسال مادة صحافية من أعماله سواء نشرت سابقا أو لم تنشر
3- تقبل طلبات لغاية يوم 7/5/2014
الرجاء إرسال الطلبات على البريد الالكتروني
Pyalara.magazine@gmail.com
للاستفسار هاتف 022426280 من الساعة 9:30 صباحا وحتى الثالثة عصرا

 

Posted By Unknown1:11 ص

موظفة

شركه طوكيوتك للكمبيوتر والالكترونيات

  • موظفه بالمواصفات التاليه
  • *ذات خبره بمجال المحاسبه ,بالعمل على برامج المحاسبه على الكمبيوتر.
  • *العمل على برامج الاوفس و برامج التصميم للاعلانات .
  • *لها القدره بصيانه اجهزه الكمبيوتر من ناحيه سوفت وير
  • *ذات خبره بالتعامل مع الزبائن.
  • *ان تكون من مدينه دورا او البلدان المجاوره.
  • *الرجاء تسليم ال CV شخصيا للشركه ,بجانب بنك فلسطين في مدينه دورا

Posted By Unknown1:09 ص

موظفات تسويق عبر الهاتف

مطلوب موظفات تسويق عبر الهاتف
في شركة سمارت - أول مركز إتصال للتسويق عبر الهاتف  في قطاع غزة -

الخبرة و المؤهلات و المهارات :

1- أن لا يزيد عمر المتقدمة للوظيفة عن 25 سنة
2- أن تكون من سكان مدينة غزة
3- متفرغة بالكامل للوظيفة
4- اللباقة و حسن المظهر
5-القدرة على العمل ضمن الفريق
6- القدرة على التعلم و إكتساب المهارات
7- لديها القدرة على التواصل والتفاوض و الاقناع

يرجى من الراغبات في التقدم للوظيفة إرسال السيرة الذاتية للمتقدمة عبر الايميل
callcenter@smart.ps

من يتم إختيارهم  بعد المقابلة, سوف تقوم الشركة بتدريبهم لمدة 45 يوم كاملة و سيتم عمل إختبار  بعد الدورة التدريبية .

الراتب: حسب الكفائة وبعد الدورة التدريبية و إجتياز الإمتحان بنجاح.
أخر موعد لتقديم الطلب : 15/05/2014

لأي إستفسار يمكنكم التواصل عبر الهاتف :       
    1700144144  التواصل مع السيدة إنتماء  من شئون الموظفين
رقمها الداخلي 333

موقع الشركة على الإنترنت :
www.smart.ps
www.facebook.com/smartforit

رقم الموبايل: 1700144144

Posted By Unknown12:39 ص

عددة تخصصات

Excellent Presentation and communications skills,
Excellent computer skills and Microsoft office proficiency,
Solution oriented, innovative & hard working,
Strong personality, team player and ability to work under pressure,
Motivated and have good analytical thinking,
Fluent in Arabic and English. Hebrew is a definite plus

Posted By Unknown12:35 ص

Food Security and Livelihoods Program Manager


Action Against Hunger (ACF) is a humanitarian, non-governmental, non-political, non-denominational and non-profit making organisation working in the Palestinian Territory since 2002.

ACF is recruiting for its Gaza office a
Food Security and Livelihoods Program Manager
For an initial 6 months contract with possibility of extension

The Candidate will:
-Identify the needs of the most vulnerable populations through the review of literature, and the design and implementation of relevant needs assessments.
-Propose cost-effective and high-impact responses to identified needs.
-Participate actively in the implementation and revision of ACF’s food security strategy.
-Develop food security and livelihoods proposals, concept notes and reports in coordination with the Water, Sanitation and Hygiene (WASH), Administration and Logistics departments.
-Ensure implementation of an integrated approach between Food Security and Livelihoods (FSL) and WASH departments.
-Ensure effective communication with stakeholders involved in food security (data sharing and brainstorming) as well as with local authorities involved in project definition and/or implementation.
-Organize and supervise the effective implementation of ACF food security and livelihoods project activities, in close coordination with the Administration, Logistics, and WASH departments.
-Define program implementation modalities and methodologies (technical specifications, identification and registration of beneficiaries, distribution, formation and sensitization).
-Analyze the appropriateness, adequacy and potential impact of all interventions based on known contexts and needs.
-Follow up of project budgets and expenditure to ensure the effective and appropriate utilization of funds for each project within specified timeframes.
-Identify program constraints and problems during implementation, propose solutions and implement them after validation by Food Security and Livelihoods Technical Coordinator and the Head of Base.
-Produce regular internal and external reports for submission to supervisors.
-Supervise food security and livelihoods staff related to projects under the supervision of the Program Manager including staff recruitment, training, and performance evaluation.

Profile of the Candidate:
-Bachelors and/or Masters Degree in Agriculture, International Development, Education, Political Science or International Relations.
-Five years of relevant professional experience in food security and livelihood programming in international organizations or national NGOs.
-Experience with GIS, surface and ground water modeling programs an asset.
-Demonstrable experience in project cycle management.
-Familiarity with donors and donor procedures.
-Fluency in English (spoken and written) required; Arabic would be considered an asset.
-Excellent report and proposal writing skills.
-Strong interpersonal, analytical and communications skills.
-Fully proficient in MS-Office, Outlook and Skype, familiarity with ODK an asset.

Application Procedure:
Interested candidates should send a letter of motivation and their CV including at least two professional references covering their last two jobs to recruitment-gazaatpt.acfspain.org 
Applications will be accepted up to and including the 12th May 2014.

PLEASE indicate the reference FSLPM/TTPP/14/01 in all correspondence.

Only those candidates pre-selected for a test and an interview will be contacted.

Posted By Unknown12:30 ص

أخصائي/ة علاج وظيفي

يعلن معهد النجاح للطفولة وهو مركز تخصصي يهتم بالأطفال التابع لكلية الطب وعلوم الصحة/ جامعة النجاح عن شغور وظيفة

أخصائي/ة علاج وظيفي

وذلك ضمن الشروط الآتية:
-حاصل/ة على شهادة البكالوريوس في العلاج الوظيفي.
-خبرة لا تقل عن سنة
-مجاز/ة من وزارة الصحة الفلسطينية بمزاولة المهنة.
-معرفة جيدة باللغة الإنجليزية
-معرفة جيدة باستخدام برامج الحاسوب

يمكن التقدم للوظيفة من خلال ارسال السيرة الذاتية إلى دائرة الموارد
البشرية في جامعة النجاح عبر البريد الإلكتروني hr@najah.edu
مع كتابة اسم الوظيفة حتى موعد اقصاه الثلاثاء 2014 / 5/ 6

Posted By Unknown12:28 ص

معلم /ة روضة منتسوري

يعلن معهد النجاح للطفولة التابع لجامعة النجاح الوطنية عن حاجته
لإشغال وظيفة:
معلم /ة روضة منتسوري عدد - 2

على ان تتوفر الشروط التالية:
-الحصول على شهادة بكالوريس من كلية العلوم التربوية.
-خبرة في نظام منتسوري لا تقل عن سنة
-إجادة اللغة الانجليزية .
-خبرة عملية في مجال تعليم الاطفال .
-إلالمام بالتخطيط المنهجي.
-إجادة استخدام الكمبيوتر وبرامجه .
-القدرة على الاتصال والتواصل .

يمكن التقدم للوظيفة من خلال ارسال السيرة الذاتية إلى دائرة الموارد
البشرية في جامعة النجاح عبر البريد الإلكتروني hr@najah.edu
مع كتابة اسم الوظيفة حتى موعد اقصاه الثلاثاء 2014 / 5/ 6

Posted By Unknown12:27 ص

مساعد معلم/ة تربية خاصة


يعلن معهد النجاح للطفولة التابع لجامعة النجاح الوطنية عن حاجته لإشغال وظيفة:

مساعد معلم/ة تربية خاصة

على ان تتوفر الشروط التالية:
-حاصل على شهادة بكالوريوس في علم النفس و الارشاد التربوي
-خبرة عملية في مجال تأهيل اطفال ذوي الاحتياجات الخاصة لا تقل عن سنة
-إجادة استخدام الكمبيوتر وبرامجه.
-القدرة على الاتصال والتواصل .

يمكن التقدم للوظيفة من خلال ارسال السيرة الذاتية إلى دائرة الموارد
البشرية في جامعة النجاح عبر البريد الإلكتروني hr@najah.edu
مع كتابة اسم الوظيفة حتى موعد اقصاه الثلاثاء 2014 / 5/ 6

Posted By Unknown12:25 ص

الاثنين، 16 أبريل 2012

محاسبة

شركة دواجن السلطان 

  • محاسبة تحمل شهادة البكالوريوس من جامعة معترف بها
  • * خبرة في مجال العمل والمعرفة العامة ببرامج الحاسوب المختلفة ومعرفة خاصة بالبرامج المحاسبية
  • * القدرة على تحمل ضغط العمل
  • * من تجد في نفسها الكفاءة الحضور الى مكتب الشركة لتقديم السيرة الذاتية

 

العنوان جنين -دوار الداخلية - مقابل المحكمة - عمارة العدل
رقم الهاتف 042433801
رقم الفاكس 042433701
موبايل 0599310112

Posted By Unknown2:02 ص

تسويق

Filled under:

Günay International

  • مطلوب موظفات تسويق للعمل الميداني، على ان تتوفر الشروط التالية:
  • حاصلة على شهادة جامعية في التسويق او ادارة الاعمال.
  • مهارة الحوار والتفاوض والاقناع.
  • اللباقة في الحديث.
  • العمل ضمن فريق.
  • القدرة على التواصل.
  • القدرة على تحمل ضغط العمل.
  • على من تجد في نفسها الكفاءة، ارسال السيرة الذاتية (مرفقة بصورة شخصية) على البريد الالكتروني.
العنوان رفيديا، عمارة المحبة، الطابق الثاني
موبايل 0569043773
E-mail hr@gunay.ps
Website http://www.gunay.ps

Posted By Unknown2:01 ص

Program Manager

Filled under:



The A.M. Qattan Foundation is seeking to recruit a highly motivated individual for the position of Program Manager  to work in its offices in Ramallah.

The objective of this position is to efficiently manage all aspects of the Performing Arts Network Program (PAN) in close coordination/consultation with the current program partners, including leading the process for establishing and legally registering a network of performing arts organizations in Palestine, as well as, administering grants in support of projects of the program partners.  The work is to be executed in coordination with the Executive Director and other relevant staff members at AMQF, and using a participatory approach with the program partners to achieve the desired results and greatest impact of the program.

Position Type: Full time.
Duration: Two years with possible extension for one more year.
Line of Responsibility: Executive Director.

Main Tasks & Responsibilities:
-Build knowledge of the Foundation’s vision, mission, values, objectives and procedures, and of the PAN Program objectives, work scope and methodology.
-Review and build in-depth knowledge of all relevant PAN program issues, including but not limited to, PAN program partners and their projects, PAN program proposal, the logical framework matrix, and the agreement between the A. M. Qattan Foundation and SIDA.
-Using a participatory approach to ensure full engagement of the PAN program partners, develop the PAN Program 3-year work plan and annual work plans in coordination with the Executive Director.
-To lead the network establishment process in accordance with the agreed upon activities within the logical framework and with full engagement of the program partners and relevant stakeholders.
-Develop the terms of reference (TOR) for external consultants’ missions; share with partners and finalize; follow-up and monitor progress of the consultants’ missions (that include but are not limited to, developing the network’s bylaws, management and financial policies and procedures, and organizational structure).
-Follow-up with the program partners to ensure timely and complete submission of their annual project proposals, all required supporting documents, annual work plans, budgets, as well as progress, final technical and financial reports, and audited reports.
-Assess the partners proposals/documents to ensure compliance with PAN program proposal, the logical framework matrix and the program budget
-Manage & coordinate the Grant Implementation Cycle in close interaction with program partners and other relevant AMQF staff members.
-Share with program partners relevant “calls for proposals” and other information that may enhance their standings and capacities.
-Prepare the Grant Implementation Agreements through close interaction with the program partners, and follow up its signing.
-Follow up progress and challenges with the program partners through regular communications and field visits, ensuring that communication materials, field visit reports, including documentation materials (e.g. photographs) are gathered and properly filed.
-Make sure that the partners’ records and materials are updated and filed in an easily
accessible, safe and well classified form both electronically and where needed in hard copies.
-Develop a reporting template in consultation with the program partners, and ensure
timely submission of program partner reports using the agreed upon reporting template.
-Prepare the interim and annual program reports, ensuring that the reports cover progress, and include analysis of results achieved, major challenges encountered and recommendations.
-Prepare all the publicity materials related to the program in accordance with the agreed upon publicity framework between the Foundation and SIDA, and in close coordination with the Executive Director, the Director of Communications and Resource Development, and the program partners.
-Work in close coordination with programs partners on the necessary steps and measures to guarantee PAN sustainability.
-Manage PAN program staff and conduct their appraisal.
-Any other tasks that might be requested by the Executive Director within the program’s domain of work.

Skills/Qualifications:
1-University degree in culture management, business administration, or a related field in human sciences.
2-At least 7 years of work experience in cultural management, grant making or relevant field.
3-Excellent knowledge of donor community in the Palestinian context & proven track record in fundraising.
4-Excellent Arabic and English language skills both spoken and written.
5-Excellent knowledge and command of computer Microsoft office programs.
6-Good interest in and knowledge of the arts and culture scene in Palestine, and the region at large.
7-High communications skills and good ability of networking and working within a team.
8-Excellent time management skills with attention to details.

Interested individuals should submit their CVs coupled with a cover letter to:
 
nihayaatqattanfoundation.org

by Monday 23/4/2012. Only potential candidates will be contacted for interviews

Posted By Unknown2:00 ص

Field Sales Representatives

Filled under:


 
Field Sales Representatives

-Target: (2 positions).
-Job Type:  Short period (2-3 months renewable).
-Sector: Sales
-Locations: Ramallah & Nablus
-Responsible to:  Sales manager _ Fittings
-Date: Immediate
-Salary: negotiated in respect to  sales, and competency
-Closing date: 18th April, 2012

Future Iron Pipes (FIP) is a manufacturer for coated and lined steel pipes in Palestine and in the Middle East.  Originality, projection towards the future, dynamic relationships with market segments and constant development; that’s what FIP stands for.  We are currently looking for highly motivated candidates to fill the position of  field sales representative in Nablus and Ramallah areas.

 PROFILE:
-BSc degree in business administration, marketing or related field.
-Knowledge with MS office software and email.

ASSETS:
-Applicable only to residents of Ramallah and Nablus
-Valid driving license
-Own a personal car
-Motivated and self starter
-Fresh unemployed graduate
-Ability to deal with various groups of customers
-Ability to work under pressure and learn new business fields
-Calm personality and ability to present technical details to clients

Interested candidates are requested to submit  one page cover letter clarifying why you feel yourself qualified enough for the position a long with Copy of ID, a CV and a recent photo with 2 traceable references by e-mail to: fittingsatfip.ps , no later than Wednesday, April 18th, 2012  3:00 pm.
- Please indicate in the email subject (FIP_FSR0012_Your Name).

- Only short-listed candidates will be contacted . Only those who manage to pass the online test will be contacted for the interview. No phone calls please.
 

Posted By Unknown1:59 ص

الاونروا | Laboratory Technician

Filled under:

United Nations Relief and Works Agency
For Palestine Refugees - West Bank
The United Nations Relief and Works Agency for Palestine Refugees invites applications from qualified candidates for the posts of:
 
ملاحظة هامة : على المتقدم/ة تعبئة الطلب من خلال الموقع الالكتروني http://jobs.unrwa.org
  
 
Laboratory Technician

1-Duty Station : Hebron Area/ Vacancy No. 034/2012/X
                             Nablus Area/ Vacancy No. 035/2012/X
2-Grade & Salary : LDC Contract Band “C” – S1
: 506.00 JD that varies in accordance to the pay policies set by the Agency.
3-Allowances : Dependency Allowances payable and other benefits (Medical Insurance) & Currency Adjustment Factor

4-Qualifications:
-Full secondary education;
-Completion of a course in laboratory techniques of two years duration from an institution -recognized by UNRWA.
-At least two years experience as laboratory technician;
-Experience in the use of computers and an understanding of their use in health applications.
-Good command of written and spoken English and Arabic.
-Ability to work under pressure and cope with heavy workload;
-Excellent organizational and communication skills;
-Self-motivated.

HOW TO APPLY
-Applicants are required to create a profile and complete UN Personal History form (P11) at http://jobs.unrwa.org. Please note that only applications received through this site will be considered. Deadline for submitting applications is 27 April 2012. No applications will be considered beyond this date.
-For further information, please call 02-5890288 during working hours (7:15am – 14:45pm) – Monday through Friday.
-Appointment to these posts is subject to probationary period three months duration. Upon satisfactory completion of this period, appointment will be confirmed for nine months.
-Upon satisfactory completion of this period, appointment will be confirmed subject to continuing need for the post.
-With their prior agreement, candidates who are approved as suitable for appointment but are not the selected candidate for this vacancy, will be placed on the Agency’s roster of pre-approved candidates for a period of up to one year, and may be considered for future vacancies in the same position. The Agency maintains the discretion to fill future vacancies for this position from the roster without re-advertising the vacancy.
-UNRWA is an equal opportunity employer.
-UNRWA is a United Nations organization whose staff are expected to uphold the highest standards of integrity, neutrality and impartiality.
This includes respect for human rights, for diversity, and for non-violent means of dealing with all kinds of conflict. UNRWA staff are expected to uphold these values at all times, both at work and outside. Only persons who fully and unconditionally commit to these values should consider applying for UNRWA jobs.
-UNRWA is a non-smoking working environment.

Posted By Unknown1:58 ص

الاونروا | Staff Nurse

Filled under:

United Nations Relief and Works Agency
For Palestine Refugees - West Bank
The United Nations Relief and Works Agency for Palestine Refugees invites applications from qualified candidates for the posts of:
 
ملاحظة هامة : على المتقدم/ة تعبئة الطلب من خلال الموقع الالكتروني http://jobs.unrwa.org
  
 
 
Staff Nurse

1-Duty Station : Nablus Area/ Vacancy No. 036/2012/X
2-Grade & Salary : LDC Contract Band “C” – S1
: 506.00 JD that varies in accordance to the pay policies set by the Agency.
3-Allowances : Dependency Allowances payable and other
benefits (Medical Insurance) & Currency Adjustment Factor

5-Qualifications:
-Possession of a B.S. in nursing or a diploma in general nursing of at least three years’ duration;
-A license to practice nursing in the country of duty station.
-A minimum of two years of satisfactory working experience as a qualified nurse.
-Experience in the use of computers and an understanding of their use in health applications.
-Good command of written and spoken English and Arabic.

Competencies
-Ability to work under pressure and cope with heavy workload;
-Adequate computer skills;
-Excellent organizational and communication skills;
-Self-motivated.

DESIRABLE QUALIFICATIONS
-Diploma or certificate in midwifery or public health nursing;
-Working experience in the provision of maternal and child health care.

HOW TO APPLY
-Applicants are required to create a profile and complete UN Personal History form (P11) at http://jobs.unrwa.org. Please note that only applications received through this site will be considered. Deadline for submitting applications is 27 April 2012. No applications will be considered beyond this date.
-For further information, please call 02-5890288 during working hours (7:15am – 14:45pm) – Monday through Friday.
-Appointment to these posts is subject to probationary period three months duration. Upon satisfactory completion of this period, appointment will be confirmed for nine months.
-Upon satisfactory completion of this period, appointment will be confirmed subject to continuing need for the post.
-With their prior agreement, candidates who are approved as suitable for appointment but are not the selected candidate for this vacancy, will be placed on the Agency’s roster of pre-approved candidates for a period of up to one year, and may be considered for future vacancies in the same position. The Agency maintains the discretion to fill future vacancies for this position from the roster without re-advertising the vacancy.
-UNRWA is an equal opportunity employer.
-UNRWA is a United Nations organization whose staff are expected to uphold the highest standards of integrity, neutrality and impartiality.
This includes respect for human rights, for diversity, and for non-violent means of dealing with all kinds of conflict. UNRWA staff are expected to uphold these values at all times, both at work and outside. Only persons who fully and unconditionally commit to these values should consider applying for UNRWA jobs.
-UNRWA is a non-smoking working environment.

Posted By Unknown1:58 ص